RECRUIT募集要項
職種 | ソフトウェア技術者 |
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内容 | ソフトウェア設計・開発 |
会文システムが 求める人物 |
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未経験者歓迎 |
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活かせる ご経験・スキル |
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職種 | システム運用・保守(分散サーバー) |
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内容 | システムオペレーション・維持管理・監視運用 |
活かせる ご経験・スキル |
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勤務地 | お客様(主に東京都内、神奈川県内、千葉県内) |
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勤務時間 | 9:00~18:00(但しお客様に準ずる) |
時間外労働 | あり(月15時間程度) |
給与 | 当社規定により準拠(年齢や経験・能力を考慮) |
諸手当 | 資格手当(基本/応用情報など)、通勤手当(全額支給)、住宅手当 ※資格手当は、毎月支給 |
待遇 | 昇給年1回、賞与年2回、各種社会保険完備、退職金制度あり |
休日・休暇 | 週休2日制、祝祭日、夏季休暇2日、特別休暇有、有休(半休)制度あり (その他お客様に準ずる) |
募集 | ご応募の方は、以下の採用選考に関する「個人情報の取り扱いについて」の内容をお読みいただき、同意いただけた場合はエントリーフォームの記入と郵送にて、履歴書(写真貼付)、職務経歴書(書式自由)及び個人情報の取り扱いについてをご送付ください。 個人情報の取り扱いについて |
連絡先 | 株式会社会文システム 人事採用担当:清水/川合 〒107-0062 東京都港区南青山5-4-27 Barbizon104 3階 TEL 03-6427-2644 FAX 03-3400-3577 E-mail: recruit@kaibun.co.jp |
採用までの流れ
応募書類をもとに一次選考を行います。
一次選考を通過された方には、採用担当より面接日時のご連絡をさせていただきます。面接後、採否の決定を行います。結果は、採用担当よりご連絡させていただきます。また、採否理由に関するお問合せにはお答えできませんのでご了承ください。
※応募書類は返却いたしません。
採用後の流れ
採用後は、新人研修を2カ月から3カ月間、本人のスキルに合わせて行います。
未経験者でも基礎からしっかり学んでいただき、自信をもってチームに合流し力を発揮してもらえるようにサポートしていきます。
BENEFIT福利厚生
健康保険 |
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厚生年金 | 厚生年金及び日本ITソフトウェア企業年金基金加入 | |
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